Haltung meets Business.
Es geht ums Wesentliche. Kein Schnickschnack.
Was motiviert Dich, Höchstleistungen zu erbringen?
Haltung meets Business.
Es geht ums Wesentliche.
Kein Schnickschnack.
Was motiviert Dich, Höchstleistungen
zu erbringen?
Führungskräfte-Coaching
Du bist neu in einer Führungsposition und suchst Führungs-Expertise? Du läufst auf Hochtouren und fragst Dich, ob Du den richtigen Führungsstil hast. Kontaktiere mich für ein Führungskräfte-Coaching, das unter die Haut geht.
Es geht um Teams
High-Performance Teams in Unternehmen stehen vor besonderen Herausforderungen. Sie können kraftvoll durch wilde Wasser navigieren, wenn sie wissen, wofür sie stehen und was sie wollen.
Wir entdecken gemeinsam, was in Deinem Team steckt. Wir entwickeln es zu einem echt starken Team, denn die richtige Haltung macht den Weg frei für High Performance. Läuft Dein Team auf Hochtouren?
Ressourcen für Deine Praxis
Ich bin Ärztin und habe über mehrere Jahre meine eigene Praxis in Berlin-Charlottenburg geleitet. Die Situation kenne ich gut: Alle arbeiten bis zum Anschlag. Die Patienten kriegen Fürsorge, Zeit, Termine. Und wo bleibt die Kraft des Teams? Wenn es in Dir jetzt ein Ruckeln gibt, dann gehörst Du zu denjenigen, die im tiefsten Inneren etwas ändern wollen. Trau Dich, einen ersten Schritt in die richtige Richtung zu gehen. Du kannst nur dazugewinnen. Wir schauen gemeinsam, wie Du und Dein Praxisteam gestärkt werden können.
Ich arbeite mit Teams an folgenden Themen
Das Team zu einem echten und starken Team machen, verbunden durch eine klare innere Haltung, durch Offenheit und Vertrauen.
Teams ist oft nicht klar, wer im Team welche Ressourcen besitzt und wie diese gut verteilt werden können. Wir schauen uns Dein Team mit Hilfe der PSI-Methode an und erstellen gemeinsam ein Team-Ressourcen-Portfolio.
Die Kommunikation in Deinem Team: Unangenehme Dinge werden oft nicht ausgesprochen. Konflikte bleiben gerne unter dem Radar. Entfalte die Power Deines Teams. Das stärkt nicht nur das Team im Inneren, sondern auch nach außen.
Herausforderung braucht ein gutes Selbstmanagement. Die Stichworte sind: Gesundheitsförderung, das Erkennen von Gefährdungsmomenten und ein richtig gutes Stressmanagement.
